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     很多大學生剛畢業的時候,檔案和戶籍置之不理,那么戶籍和檔案到底有什么用?很多人并沒有注意過,等到我們畢業幾年以后,打算結婚生子,考慮孩子的上學問題時,才默然發現我們現在已經是口袋戶,更甚者我們是黑戶。我們的檔案要么找不到了,要么沒有放在檔案部門托管,對于職稱,轉正定級,已經和我們無關了。很多人房子買好了,但是不知道我們的戶籍在哪,該怎么辦理?凡事預則立,不預則費!所以我們要有提前意識,早點給你的戶口和檔案安個“家”。那么現在青島人才引進有哪些途徑呢?

    經常接到客戶的電話,在咨詢青島人才引進的時候,會提到人才引進這種方式,認為自己可以通過這個渠道來到青島。沒錯,人才引進的確是一條進青島的重要渠道,是青島市政府給予高學歷的外地人才的一條利好政策。但是政策歸政策,但并不是每個人都符合要求的,隨著青島的大發展,每年大量外來人口涌入到青島,這些年,人才引進政策也是越來越規范,越來越嚴格。為了讓更多的朋友系統的了解這一政策,現將今年人才引進政策最新要求的材料羅列一下,并附簡單解讀,希望能幫到朋友們。

青島市人才引進備案提報材料明細及解讀:

1,人才引進申請表

2,落集體戶的還有集體戶管理協議書和戶口接收函

3,引進單位法人營業執照副本2份(是分公司或辦事處的提供當地分支機構的即可)

4,畢業證書(本科還需要學位證書)

5,畢業證,學位證驗證證書(在海爾路人才交流中心驗證)

6,身份證復印件

7,戶籍證明

8,現單位勞動合同

9,現單位養老保險對賬單


    這就是現在青島人才引進所需要的全部材料,一項都不能少,還有非常重要的一點是,如果申請人已婚,必須同時提供夫妻雙方的以上材料,當然首先學歷方面要符合要求。

人才引進,指的是全日制??埔陨蠈W歷的引進。

  本科生落戶較??粕唵?;??粕鋺粜枰谇鄭u工作1個月,并且簽訂勞動合同,并在工作但是正常繳納社保滿,繳納社保有分3種情況:

第一種是連續在同一家單位交滿1個月,相對于來說落戶比較簡單;

第二種是雖然交了社保,但不是同一家單位交的社保,相對來落戶比較難辦理;

第三種是雖然交了社保,但是中間不是連續,落戶的難度是很大的,但是我們公司單位接到這種情況的客戶,落戶的成功率還是很高的。


    根據國家、山東省及我市的相關政策要求,在市南、市北、四方、李滄區及高科園(以下簡稱市內四區)注冊的用人單位,擬引進人員應符合下列條件之一:

(一)享受國務院特殊津貼人員和省級以上專業技術拔尖人才;

(二)年齡50周歲以下,具有高級專業技術職務或具有碩士以上學位的;

(三)年齡40周歲以下,具有全日制普通高校本科以上學歷的;

(四)男年齡50周歲、女年齡45周歲以下,具有中級專業技術職務,聘用期或簽訂勞動合同3年以上并已履行滿一年,由該用人單位按規定繳納養老保險費滿一年以上的;

(五)年齡40周歲以下,具有全日制普通高校??茖W歷且聘用期滿三年的。注:一般性工作交流不能造成新的夫妻分居。

    據全國第六次人口普查結果顯示,青島全市常住人口為871.51萬人(不含學校集體戶人口數量),其中市區人口為371.88萬人,是山東省市轄區人口最多的市。預計這一數字在2012年將超過950萬人,如果照這個速度發展下去,青島市的人口密度將將來的幾年內趕上京滬。

    青島的經濟發展需要高層次的專業人才與高學歷人才來推動,青島本市的本科生、??粕肮┐笥谇蟆爆F象明顯,于是青島必將通過人才引進來吸引更多的專業性人才。隨著“本專泛濫”局面的日益加重,每屆招聘會上的應聘高材生高不成低不就的情況日漸突出,比起??粕?、本科生,研究生在人才引進的行列中更為吃香。

   在我國,青島的人才引進檻僅僅次于北京、上海、廣州、深圳!造成這種情況的原因是什么呢?其實門檻的高低,出來地方性政策外,主要原因還是這座城市的外來人口的多少,及當地經濟發展趨勢。

   宏觀政策上看戶籍到青島的門檻似乎是越來越低,但是事實正好相反,很多本來符合條件的朋友,今年發現自己的學歷年限已經過期了,有的費用甚至提供了一倍。20127月份海底隧道和跨海大橋開通,2015年上半年青島地鐵開通3條線,使得青島的投資環境和居住條件更上一個臺階,每年數以萬計的外來人口入駐青島。

   青島作為山東的經濟重地,加之其優美的環境、蓬勃向上的經濟發展動力,越來越多的人投身到青島學習、生活、創業,與之相伴的問題也隨之而來。我們在我們公司300個客戶里面做過初步調查,發現落到青島的主要原因是:子女教育和購房(包括申請經濟適用房)。

    不難發現,作為80、90后新生代父母,面對日趨激烈的社會競爭,絕不會讓自己的孩子輸在起跑線上,很多外地朋友在青島早已安居樂業,結婚生子,作為家庭生活中最重要的事情那就是--子女教育。但沒有青島本地戶,卻是處處掣肘,為了能上好的學校,他們四處奔走,疏通關系,成本自然也是不低,所以,很多有頭腦的年輕父母借鑒了前輩的經驗教訓,與其在上學的時候勞民傷財,不如在之前就未雨綢繆,先把全家的戶籍解決了,一勞永逸。

 

  同時,限購令的實施和保障性住房的政策要求,也使眾多的外來人員開始逐漸的把青島戶籍重視起來,在青島購房必須滿足在青島繳納一年以上社保,不然就不具備在青島購房的資格;沒有青島本地戶籍,就沒有購買經適房和限價房的資格(那可是能省一大筆錢的呀,每平米差價10000元,省下多少可想而知)

如果你遇到有關青島人才引進的任何問題,都可以咨詢我處,青島海智人力資源將竭誠為您服務!


公司地址:市北區延吉路萬達廣場商務樓B座2109-2111室   

公交路線:乘坐320,205,211,307到檔案館下車,或者坐605,224,374,318,33,211,502,322,761到圖書館下車


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